Dal Ministero della Giustizia è arrivata la conferma circa la competenza che i Consulenti del Lavoro sono in grado di applicare per svolgere i nuovi e delicati ruoli nella gestione della crisi d’impresa. E’ previsto che i professionisti possanno assumere il ruolo di curatore fallimentare, di commissario giudiziale e di liquidatore. La facoltà è estesa
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A febbraio l’opposizione alle spese sanitarie
I contribuenti hanno tempo fino a febbraio per esercitare l’opposizione all’invio dei propri dati di spesa sanitaria all’Agenzia delle Entrate. La funzione consente di visualizzare, sul Sistema Tessera Sanitaria, tutte le spese mediche. Per eseguire passo per passo tutte le procedure senza perdere tempo in passaggi burocratici è possibile contattare il personale di PMI Servizi
Privacy, il ruolo dei consulenti del lavoro
I consulenti del lavoro sono “titolari” quando trattano, in piena autonomia e indipendenza, i dati dei propri dipendenti oppure dei propri clienti quando siano persone fisiche, come ad esempio i liberi professionisti determinando puntualmente le finalità e i mezzi del trattamento. Sono “responsabili” quando trattano i dati dei dipendenti dei loro clienti sulla base dell’incarico ricevuto,
Abuso di Facebook, linea dura della Cassazione
Utilizzare Facebook mentre si lavora può portare al licenziamento. A renderlo noto è la Cassazione che ha confermato in via definitiva il licenziamento disciplinare di una donna che, durante l’orario di servizio, aveva effettuato dal pc in ufficio circa 6 mila accessi in Internet, di cui 4.500 su Facebook, “per durate talora significative”. Il
Cumulabilità del “bonus asilo nido”
Per espressa previsione di legge il “bonus asilo nido” non è cumulabile con la detrazione di imposta prevista per la frequenza degli asili nido. In tal senso l’Agenzia delle Entrate si è pronunciata con l’interpello n. 164 del 28 dicembre 2018 in merito alla cumulabilità del contributo ed il Welfare aziendale. La domanda di assegno o
Quando un codice condotta aiuta la vivibilità in azienda
Sono tante le aziende che, negli ultimi anni, hanno deciso di dotarsi di un proprio codice di condotta. Si tratta di un documento che contiene una serie di regole morali e sociali da rispettare sia all’interno che all’esterno della struttura aziendale. Avere un codice di condotta non è obbligatorio per legge molte imprese, però, hanno
Verifica regolarità contributiva
Come previsto dal Decreto Fiscale 119/2018 per poter ottenere il Documento Unico di Regolarità Contributiva basta aver aderito alla terza edizione della definizione agevolata, ma successivamente a questo occorre rispettare tutte le scadenze per ottenere la piena validità della certificazione di regolarità contributiva. Per chiarire definitivamente la questione, l’Inps ha pubblicato il messaggio 28 dicembre
Il sito del Ministero del Lavoro è out il 6 e 7 febbraio
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato un avviso sul proprio portale per rendere nota la prossima sospensione di alcuni servizi disponibili sui siti MLPS, INL e Anpal per via delle attività di manutenzione che si svolgeranno dal 6 al 7 febbraio. Il lavoro dei tecnici ministeriali inizierà a partire dalle ore
Assunzione irregolare di lavoratori stranieri: le sanzioni
L’assunzione di lavoratori extracomunitari non appartenenti all’U.E. richiede attenzioni particolari da parte del datore di lavoro che deve svolgere tante verifiche non solo nell’atto dell’assunzione, ma anche nei periodi successivi. L’impiego di personale straniero è soggetto ad una disciplina pubblicistica che se non rispettata si incorre in sanzioni, anche pesanti. Non sempre la tempistica della